Modalitäten und Ablauf

Eine erfolgreiche Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen und Sympathie, deshalb beginne ich eine Beratung mit einem kostenlosen Vorgespräch. Wir lernen uns persönlich kennen, besprechen Ihr Anliegen und definieren gemeinsam mögliche Ziele und Umfang der Sitzungen. Sie erfahren einiges über meine Vorgehensweise, Methoden und über den Ablauf. Darüber hinaus stimmen wir die Modalitäten ab.

Erfahrungsgemäß dauert eine Beratung zwischen fünf und zehn Sitzungen von jeweils 60 bis 90 Minuten. Coaching ist ein interaktiver Prozess und erfordert Ihre aktive Beteiligung während der einzelnen Sitzungen und ganz besonders auch zwischen den Treffen. Deshalb vereinbare ich mit Ihnen am Ende jeder Sitzung konkrete Aufgaben. Somit können Sie gewonnene Erkenntnisse durch verändertes Verhalten in die Praxis umsetzen und in Ihren Alltag integrieren. Nur so setzt ein wirkungsvoller Lernprozess ein.

Bei Karriereberatung finden Sitzungen vorwiegend regelmäßig alle zwei bis drei Wochen statt. Beim Coaching dagegen können die Intervalle nach einer Einstiegsphase auch länger, bis zu drei Monaten sein.

In der Regel finden die Sitzungen im Rahmen eines persönlichen Treffens in Berlin statt. Für Klienten außerhalb Berlins und im Ausland biete ich Beratung per Telefon oder Skype an. Es mag widersinnig klingen, aber Telefon Coaching funktioniert gut.

Trainings werden für die jeweilige Zielgruppe mit dem Auftraggeber einzeln abgesprochen, Inhalte, Umfang und gegebenenfalls Reisekosten individuell vereinbart.

"Wer ständig glücklich sein möchte, muss sich oft verändern."

Konfuzius